黑龙江经济网讯(胡玉春 记者马朝林)为深入开展“身在最北方·心向党中央”党建品牌创建活动，大兴安岭林业集团公司塔河林业局着力奠定“党建、经济、民生”三个基础，为推动构建“兴安党建共同体”作出更多实践探索。

提升政治站位，强化纵横协同，奠定党建基础

将党建工作作为企业发展的“根”和“魂”，牢固树立“大党建”意识,全力谋划“党建共同体”。

在国家层面谋协同。紧紧抓住与国家林草局规财司、机关服务局党建共建对接的机遇，以党建共建为切入点，学经验、接天线、谋项目、抓发展，实现党建融合推动经济工作高质量发展。

在区域层面求协同。结合党史学习教育，广泛开展交流活动，前往漠河林业局开展红色之旅研学活动，交流党建与业务工作融合工作经验，切实“走出去”取他人之长,“学回来”补己之短。

在林地层面促协同。秉承“一片林、一家人、一条心”发展理念，加强林地协作，依托相邻、相熟、相融的天然纽带，在瓦拉干区域、盘古区域分别组建了“一团五盟”“六聚六合”两个党建联盟，构建了林地党建协同工作新格局。

在自身层面抓协同。林业局党委注重强班子、带队伍，创载体、建品牌，围绕“三建三促强堡垒，三学三比争先锋”红色党建工程，唱响“基础实施年、质量提升年、总结验收年”三部曲，并在全局分四条战线，分类指导、协同推进；聚焦“关键少数”，将控局能力强的业务干部调整到书记岗位，推进优秀年轻干部向党务工作岗位流动，切实将政治优势转化为推动企业发展的强大合力。

实施党建引领，推进区域合作，奠定经济基础

坚持以“提升组织力、激活生产力”为主题，采取“党建+”模式，全力推进党建与业务融合，着力构筑“经济共同体”。

依托生态建设强协作。在资源管理、森林防火、防汛抢险等工作上强化协作，坚持“分家不分心、共护大家园”的理念，联防不懈怠、联手不松劲，在抗洪抢险上，出动森防队伍509人、车辆59台，先后转战开库康乡、依西肯乡及呼玛县，连续奋战14个昼夜，合力共保生态安全，维护人民群众生命安全。

依托产业发展重协作。实施“借船出海”战略，林地双方建立资源互补、平台共用、项目共建、利益共享的产业发展协调配合机制，探索“前店后厂”“订单种养”“产品配套”的合作模式，融合林地双方资源优势，组建绿色产业联盟，共促经济社会一体化发展。

依托文化建设寻协作。深入挖掘林业生产文化、知青文化底蕴，开发建设了樟岭山水驿站、沿江旅游度假服务区、塔林岭上人家等旅游服务项目，述林区故事，传颂知青文化，展现战严寒斗风雪的“拓荒牛”精神、大刀阔斧支援祖国建设的“孺子牛”精神以及地企融合携手的新时代“老黄牛”精神。

推进惠民工程，发挥先锋作用，奠定民生基础

林业局党委始终坚持以人民为中心的工作导向，持续征集民愿听心声，主动为职工群众办实事、做好事，竭力实践“民生共同体”。

找准助民点。实行处级干部“上带下联”制度，主动帮助职工群众排忧解难，架起“连心桥”、系牢“同心结”，打通组织衔接、政策传递、干群联系的最后一厘米，结合“我为职工群众办实事”实践活动，为职工办实事110余件，帮扶困难职工60余人。

细勾富民线。深入实施增收“一号工程”，通过节约挖潜、降本增效，逐步提高职工收入。深入研究中幼林抚育政策，细化成本费用分解，实行“摊丁入亩”，杜绝外委生产，增加职工收入。

编密惠民网。持续加大对一线工作人员的关心关怀，让区域发展更有温度，依托“三融共建”的契机，着力解决发展的不平衡不充分，让群众幸福更有质感，不断满足林区人民日益增长的美好生活需要。