黑龙江经济网讯（崔健 记者马朝林）加格达奇林业局党委将2022年作为推进党支部标准化规范化建设质量提升年，将此项工作作为创新提升基层党建工作水平的重要举措和持续推进基层党组织建设的有力抓手，采取多种有效措施，引导全局各级党组织和广大党员进一步统一思想，提高认识，强化措施，狠抓落实，加快推进基层党支部标准化规范化建设步伐，全面提升基层党建工作质量。

林业局党委结合工作实际，通过深入学习贯彻国家林草局党组、大兴安岭林业集团公司党委相关文件会议精神，召开专题推进会议，制定工作方案，进一步明确了总体目标、工作任务和具体要求。全局各基层党组织按照建设“四强”党支部工作目标，结合林业局党委、林业局重点工作，围绕思想政治建设、领导能力、工作实绩、党风廉政建设和作风建设等方面，不断从内容、形式、载体、方法、手段上进行改进和创新，全力打造有坚强有力的领导班子、有切合实际党建品牌、有功能实用的党建阵地、有健全完善的制度机制、有严格规范的组织生活、有群众满意的工作业绩“六有”党支部。

针对部分基层党组织标准化规范化建设存在着进展不平衡、措施不扎实、结合不紧密等实际，林业局党委聚焦组织设置、支委会建设、组织生活、功能作用、党员队伍建设、制度保障等六方面，不断提升党支部标准化规范化建设质量和水平。

拓展基础阵地，围绕创新基层党组织设置方式，扩大党的组织覆盖和工作覆盖，促进党支部组织体系和组织设置进一步规范健全，党支部隶属关系更加科学合理。全面加强基层党组织带头人队伍建设，认真履行全面从严治党第一责任人职责，支持、指导和督促领导班子其他成员认真履行“一岗双责”，推进党务干部队伍建设，着力打造一支政治强、业务精、敢担当、作风正的高素质带头人队伍。狠抓制度建设，严格执行三会一课、民主评议党员、党员领导干部双重组织生活和党日活动等制度，用党章、党规、党纪，规范党员行为，落实党内激励关怀帮扶机制，严格执行党规党纪，党内组织生活制度落实质量进一步提高。不断丰富活动载体，围绕局党委“转型发展争先锋，活力加林党旗红”党建品牌，全局各基层党组织结合自身实际，突出特色亮点，制定党建活动载体，打造了“一支部一特色、一林场一品牌”。不断强化基本保障，今年继续加大党组织工作经费保障力度，按照不低于上一年度比例标准，为基层党组织下拔党建经费，同时制定相应管理办法，明确使用范围、使用程序，进一步规范基层党组织工作经费管理和使用。不断加强政工队伍建设，加大对政工人员的管理使用和考核激励，对表现优秀的政工人员及时进行表彰和宣传，并作为副科级干部后备人选进行重点培养，同时落实政工人员待遇，进一步提高政工人员工作积极性，着力打造一支爱岗敬业、素质优良、结构合理、业务精能力强的政工人员队伍，为推进党支部标准化规范化建设提供有力保障。